Toujours dans l’action, la maîtrise, l’éloquence, sous les feux de la rampe, en forme, brillant, marrant, séduisant, compétent, toujours au courant: faut-il être fou pour diriger une entreprise ? La frontière est ténue entre ambition et folie, rêve et réalité, fantasmes et angoisses, enthousiasme et hyperactivité, réussite et burn-out.